いつかは独立して、自分のローソンを経営したい！

そんな夢を持つローソンファミリーの皆さんを力強く支援する制度があります。これまで培った商品知識や接客、運営ノウハウを活かし、オーナーさんの推薦を受けて、一歩踏み出しませんか？

まずは、契約社員として実際にローソン店舗で最低1ケ月〜3ケ月間しっかり働きながら現場を経験。店舗運営やオペレーションが毎月30万円の給与をもらいながら学べ、この間に本部より店舗や店舗予定物件の紹介を受けることができます。

また、この制度をご利用いただける年齢も20歳以上65歳までに拡大！一人でも多くの方々にローソンの加盟店オーナーとして夢の独立開業を果たしていただきたいと思い、様々な特典を用意しました。不安を払拭して、安心して慎重にじっくりと独立開業を準備し成功させたい方にピッタリです。

「マチのほっとステーション」の実現を目指し、明るく元気な店舗経営に強い思いをお持ちの方の為の支援として、加盟金（契約金・研修費・開店準備手数料）150万円全額免除！

FC契約締結時の年齢が20歳以上35歳までの方は100万円のFC加盟奨励金も支給致します。

1. 加盟金（契約金・研修費・開店準備手数料）の150万円を免除致します。
2. 出資金(商品代金の一部)の150万円は分割支払が出来ます。
3. 加盟金の免除および出資金の分割支払利用(150万円)時、フランチャイズ契約時の開業資金は不要となります。

※開業資金として契約締結後、開店準備金約50万円(釣銭準備金・営業許認可料など)をご準備下さい。

※3年以内の中途解約時には、フランチャイズ契約の解約金に加えて別途ペナルティが発生します。